从2019年1月1日起，新个人所得税法在全国施行。新个税法不仅首次增加六项专项附加扣除，还将起征点由每月3500元提高至每月5000元。新个税法使哪类群体更受益？随着企业对新个税法的普及讲解和依法代扣代缴，纺织职工纷纷感受到自己获得了一些“隐形福利”。
　　 　　
　　应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。（注：新个税法于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征点和税率。新个税法规定，自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表（综合所得适用）按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用。）
　　
　　提高起征点
　　
　　中低收入纺织工人说“好”
　　
　　新个税法落地后，工薪阶层中流传着这样一句话：“月薪3600元的人现在每个月能省两个馒头，月薪5000元的人每个月能省三斤肉，月薪10万元的人每月省的钱可以吃半年的豪华早餐了。”
　　
　　在历次个税改革中，起征点向来都是职工关注的焦点。此次改革的新个税法规定，居民个人的综合所得，免征额由此前的3500元调整为5000元。此前3500元的免征额是从2011年开始的，随着居民工资和物价水平的提高，人们的生活成本增加，调整起征点变得十分必要。
　　
　　新个税落地后，一位80后纺织职工在朋友圈里说：“新个税法确实惠及了收入水平处于中下等的纺织工人，起征点调整后，可能最直观的感受就是工资没涨，但是到手的钱多了。”新个税法提高起征点，最受益的就是工薪阶层。
　　
　　“新个税法是个惠民的好政策”，一位月收入4500元的纺织女工告诉记者：“税改之前我每个月要缴纳个税30元，起征点提高后，我不需要再缴纳个税，这就相当于每年多拿到了数百元。”纺织行业并不算是高薪行业，收入处于3500元~5000元的职工比例较大，对于这些职工而言，不再缴纳个税也无形中提高了他们的收入，减轻了这类职工的负担。
　　
　　不少中等收入的纺织职工也纷纷表示，新个税法确实是个惠民的好政策，提高起征点和增加专项附加扣除都是职工们的隐形福利，每个月的工资也在无形中增加了。
　　
　　专项附加扣除
　　
　　职工幸福感提升
　　
　　新个税法首次增加了专项附加扣除，即子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等六项。可以看出基本集中于养老、教育、医疗、住房等与居民生活息息相关的领域，因此颇受民众称赞。
　　
　　际华三五四二纺织有限公司布机车间轮班长张德发每月税前收入约为6000元~7000元，他告诉记者：“税改前，我每个月要缴纳200元的个税，现在实行专项附加扣除后，就不用缴税了，每年实际多得了2000多元。”张德发既有正在上学的孩子，又有需要赡养的老人，可以享受两项专项附加扣除，每年节省的2000多元，正好可以支付教育子女的费用和生活支出。
　　
　　一位处在管理层的85后纺织女工对记者说，专项附加扣除是一项有温度的改革，厂里的纺织工人大多都处在“上有老、下有小”的年纪，有些职工还面临着房贷的压力。劳动密集型的纺织产业工资水平受限，很多职工抱怨收入水平和平日里辛苦的工作不成正比，生活压力大，幸福感不高。
　　
　　她说：“新个税法出台后，提高起征点、增加专项扣除，每项规定都在为老百姓着想，可以看得出政府是想切实减轻中低收入人群的生活压力，提高这类人群的幸福感。”
　　
　　据苏宁金融研究院研究员分析，在我国历次个税改革中，都是单纯提高免征额，尽管中低收入群体可以少缴税，但在累进税率的情况下，收入越高的群体少缴的税额也越多，这有可能在收入分配调节方面起到反作用。所以，真正体现公平的不是改变免征额，而是要考虑个人负担的差异性。
　　
　　“专项附加扣除的出现，对于那些负担较重、生活成本较高的人来说，无疑大大降低了税负，这对于促进社会公平是很有帮助的。”他说。
　　
　　另外，这六项扣除的作用，除了降低税负以外，还体现出税收对社会的导向作用。比如赡养老人支出，有利于弘扬传统美德；子女教育支出，有利于鼓励结婚与生育；继续教育支出，有利于鼓励个人学习，提升居民整体素质等。
　　
　　企业开展培训
　　
　　帮职工更快了解个税新政
　　
　　新个税法出台后，职工需要自行填报自己符合要求的专项附加扣除项目，许多职工对新个税法中的很多内容不甚了解，理解起来吃力。一名中年职工说道：“个税改革是件好事，可是其中的专项附加扣除信息需要自己下载手机软件填报，我平时不常上网，操作起来比较困难。”针对这一问题，很多企业为此专门开展了培训班，帮助职工更快理解新个税法，顺利完成申报。
　　
　　近期，江苏盛虹集团有限公司在企业微信公众号上推送了题为《手把手教你填报专项附加扣除信息》的文章。文章覆盖了从不同系统手机个税软件的下载到专项附加扣除信息的具体填报等全套内容，分步骤图文并茂的教职工填写专项附加扣除信息，并对一些常见问题进行了解答，详细程度深得职工称赞，职工们按照文章里的步骤操作就可以完成申报。
　　
　　新税法实施后，青岛宏大纺织机械有限责任公司财务部第一时间举办了个税新政培训班，各部门负责人以及事务员参加了培训。
　　
　　公司财务部负责人对六项专项扣除政策以及个税APP操作说明进行了详细解读，并针对现场大家提出的具体问题进行了解答。通过此次培训，青岛宏大职工充分了解了个税新政策。目前公司已有223人填写了相应的专项扣除信息。根据公司发放工资工作安排，在1月17日前填报专项扣除信息的职工，均可从本月开始享受到个税税收优惠的政策红利。